L'intérim, aussi appelé travail temporaire, est un modèle d'emploi qui affiche un développement constant au fil des années en France. Il s’agit d’un secteur extrêmement dynamique qui se révèle incontournable dans un marché du travail en perpétuelle mutation. Quel que soit le secteur d’activité, l’intérim recrute des travailleurs sur toute la France.

Pour en savoir davantage sur le marché de l'intérim en France, consultez notre article : Le marché de l’intérim. L'objectif de cet article est de vous offrir une vision détaillée des principales tendances de l'intérim en France.

Des intérimaires au travail

État des lieux du secteur de l'intérim

Si la crise sanitaire a fortement impacté les activités des agences de travail temporaire, le secteur de l’intérim reprend peu à peu de la vigueur. À cela s'ajoutent des actualités législatives, comme la nouvelle loi intérimaire. Découvrez un aperçu de la situation de l’intérim en France.

Les chiffres clés

Bien que l’activité économique reprenne de la vigueur, l’intérim n’a pas encore retrouvé son niveau d’avant Covid.

Voici quelques chiffres clés sur le travail intérimaire en France, selon l’Observatoire de l'Intérim et du Recrutement :

• Il y a 11 237 agences d’intérim réparties sur le territoire français.
• Plus de 2,8 millions de personnes travaillent en intérim.
• Les régions les plus dynamiques en termes d’emploi intérimaire sont : la Nouvelle-Aquitaine, l’Auvergne-Rhône-Alpes, les Hauts-de-France et l’Ile-de-France.
• Les tranches d’âge des moins de 25 ans et des 25-34 ans sont les plus nombreuses à travailler en intérim.

Mais que pensent réellement les intérimaires du travail temporaire ? Les résultats de l'enquête « regards croisés sur l'intérim » publiée par l'Observatoire de l'intérim et du recrutement apportent quelques éléments de réponse. Parmi les intérimaires interrogés :

• 54 % ont une bonne opinion et 27 % ont une très bonne opinion globale du secteur de l'intérim.
• 90 % pensent que l'intérim est utile pour acquérir de l'expérience professionnelle.
• 78 % approuvent l'intérim pour apprendre différents métiers et compétences.
• 76 % sont convaincus que le secteur intérimaire est utile pour se former.
• 71 % pensent que l'intérim permet de financer ses études.
• 71 % trouvent l'intérim judicieux pour trouver un poste de longue durée.

Les prévisions pour les années à venir

La reprise économique post-pandémie est un facteur crucial qui favorise la croissance de l'intérim. De nombreuses opportunités d'emploi s'offrent dans des secteurs variés, créant ainsi un terrain fertile pour le développement de l'intérim.

Des intérimaires en réunion

Les nouvelles formes d'intérim

Le secteur de l’intérim n’a pas échappé à la transformation digitale, transformant ses activités et permettant de bénéficier de tous ces avantages.

Découvrez notre article : Intérim sans expérience.

Le développement de l'intérim digital

L'intégration de la technologie dans le domaine de l'intérim a ouvert la voie à de nouvelles formes de travail temporaire. L’intérim digital représente la transformation des processus de recrutement pour les entreprises de travail temporaire, les entreprises utilisatrices et les travailleurs intérimaires.

Les plateformes dédiées et les applications mobiles offrent de nombreux avantages aux intérimaires et aux entreprises. Certaines agences d’intérim choisissent même de passer au 100 % digital.

Les nouvelles législations et mesures d'accompagnement

L'évolution de l'intérim implique également un changement dans les lois et réglementations. Les droits des travailleurs intérimaires sont de plus en plus reconnus et protégés, tandis que de nouvelles mesures permettent une meilleure formation et professionnalisation des intérimaires.

Pour connaître les dernières actualités législatives autour de l’intérim, rendez-vous sur le site du ministère du travail, du plein-emploi et de l’insertion.

Les secteurs d'activité les plus demandeurs d'intérimaires

La demande en intérim n’est pas homogène. Découvrez les secteurs d’activité les plus dynamiques au niveau du travail temporaire.

Continuez la lecture avec notre article : l’intérim pendant les études.

Les secteurs en croissance pour l'intérim en France

Le BTP et l'industrie agroalimentaire, ainsi que la logistique, le transport et les services à la personne, sont parmi les secteurs les plus demandeurs de travailleurs intérimaires. Ces secteurs offrent de nombreuses opportunités d'emploi temporaire.

Côté métier, découvrez les métiers qui sont les plus recherchés par les entreprises de travail temporaire :

• Manutentionnaire : il travaille souvent dans un entrepôt. Son rôle est de déplacer, stocker, ranger ou encore, réexpédier des marchandises.
• Agent de sécurité : il garantit la sécurité des biens et des personnes, dans un lieu donné.
• Grutier : il est chargé de conduire et de manœuvrer des engins de levage sur des chantiers de construction ou de rénovation.
• Ouvrier polyvalent : il s’occupe de différentes tâches sur un chantier du bâtiment.
• Aide à domicile : il accompagne, assiste et aide les personnes âgées, fragiles, dépendantes ou en difficulté sociale, dans les activités de la vie sociale et relationnelle.

Les opportunités pour les travailleurs

Au-delà des opportunités d'emploi, les travailleurs intérimaires ont la chance d'acquérir des compétences précieuses et de se positionner sur des métiers d'avenir.

Les défis à relever dans le secteur de l'intérim

L’intérim est une solution flexible pour répondre à la fluctuation d’activité des entreprises. Mais le travail temporaire est aussi durement touché pendant les périodes de récession économique.

Nous avons décrypté les challenges à relever dans le secteur de l’intérim.

Découvrez notre article : Les seniors et l’intérim.

Des intérimaires dans le secteur commercial

La question du statut des intérimaires

Bien que l'intérim offre de nombreuses opportunités, il existe toujours des défis à relever, notamment en matière d'équité salariale, de protection sociale et de droit à la formation. Les intérimaires ont également encore à lutter pour obtenir une représentation syndicale juste.

Le travail intérimaire est souvent considéré comme un statut précaire, ce qui décourage de nombreux professionnels à tenter l’aventure.

Dans un contexte économique difficile, il est important de bien s’informer sur l’intérim et sa réglementation.

Favoriser une meilleure inclusion et diversité

Le secteur de l'intérim se doit également de travailler sur l'inclusion et la diversité au travail, afin de réduire les discriminations à l'embauche et de favoriser l'égalité des chances.

Un nombre croissant d’agences d’intérim mettent en place des mesures pour faciliter l’accès à l’emploi pour tous et proposer une expérience intérimaire positive et mémorable.

Le secteur de l'intérim en France est un secteur dynamique, offrant de nombreuses opportunités mais également confronté à des défis. Il est essentiel pour les travailleurs et les entreprises de rester informés et proactifs face à ces changements.